Индустрия

В Москву, милые сестры Сергей Юрлов CW-R Карьера Миграция квалифицированных (что по умолчанию предполагает - высокооплачиваемых) специалистов - нормальное явление для Северной Америки и, в меньшей степени, для Европы. При этом одними из самых мобильных являются специалисты в области информационных технологий.

Трудно, оказывается, дорогие читатели, свыкнуться с мыслью, что WWW-деятельность - это тот же издательский бизнес, только бестиражный. А посему действуют здесь практически те же законы и правила, что и в издательском деле.

В конце восьмидесятых-начале девяностых годов обладание автомобилем с желтыми номерами было верхом крутости. На фоне остальных, не очень удачливых соотечественников русские сотрудники представительств зарубежных компаний смотрелись эдакими павлинами. Помните, некоторым из них оклад выплачивали в иностранной валюте!

Эгоист (сущ.) - человек, с дурными наклонностями, для которого его собственная персона всегда важнее, чем моя. - Амброс Бирс, "Словарь сатаны", 1906 год Несколько лет назад один из моих подчиненных решил развлекать коллег афоризмами на каждый день.

"Телега на коллегу" как компонент построения собственной карьеры Да, дорогие читатели, тема нашего очередного материала - доносительство. Можно сказать иначе - сообщение информации о своих коллегах по работе другим заинтересованным коллегам и руководству.

Оценка эффективности работы сотрудников - одна из важнейших задач любого руководителя, однако большинство считает ее чрезвычайно трудной. Отчасти потому, что не всем свойственно желание судить других, а в какой-то мере из-за боязни возможных ответных действий.

Не секрет, что у некоторых компьютерных компаний в России сложилась традиция по пятницам всем коллективом фирмы (отдела, подразделения) вместе пить пиво. Это очень хорошая традиция, и сотрудники таких компаний

Ищите работу пока лето! Вот уж не думал - не гадал, дорогие читатели, что рекрутинговой работы в жаркий период только прибавится. Казалось бы, что ему, работодателю - лежи где-нибудь на пляжике под пальмой - расслабляйся на заработанные в течение долгой зимы кровные денежки.

Репутация "Гербалайфа" настолько испорчена многолетним, как бы это повежливее назвать, обитанием на российском рынке, что для вовлечения новых людей в эту хитроумную структуру вербовщикам приходится прибегать к самым разнообразным способам маскировки.

(Глава II) Неужели же не осталось никого, кто был бы доволен своим шефом? В ответ на повторное предложение присылать письма с претензиями в адрес своих боссов (результаты первого опроса были

Большой талант должен быть соответствующим образом оценен. Но как известно, не все измеряется деньгами, и администраторы ИС с творческим отношением к делу прекрасно это осознают. В частности, для того чтобы

По роду рекрутинговой деятельности периодически приходится сталкиваться с весьма оригинальной ситуацией: по объявлению в фирму приходит на собеседование специалист, удовлетворяющий, казалось бы, всем предъявляемым требованиям - и получает отказ. Затем та же картина повторяется еще и еще с другими кандидатами.

Часть VI. Программисты Для начала - немного лирики. Как прекрасен был компьютерный мир некоторое время назад. Ибо населен он был исключительно профессионалами - программистами. Радостные демократическо-рыночные перемены в жизни советских людей повлекли

"Виртуальная команда" - пародоксальное сочетание слов. Географически разделенная рабочая группа не сможет добиться единства в работе, а ведь именно этот фактор превращает команду в нечто большее, нежели просто сумма отдельных частей.

Часть III. Как бы недобор Самая странная категория "околокомпьютерных" людей - менеджеры. Нередко эти наемные работники оказываются пользователями, причем плохими. Чаще всего они владеют лишь одним-двумя офисными пакетами (табличный и текстовый редакторы), да еще каким-нибудь GroupWare. Не больше.

В один из дней работы выставки, 14 мая, компания "Ниеншанц" устроила для московских журналистов экскурсию по своему зданию, в котором расположены лаборатории, офисы и сборочный цех фирмы.

В дни работы выставки были подведены итоги второго регионального опроса "Кто есть кто в компьютерном мире Петербурга", организованного АОЗТ "Журнал 'Биржа'". Он проводился среди компьютерных компаний

Мода проводить две выставки одновременно оказалась весьма заразительной: с прошлого года давно известная санкт-петербургская "Региональная информатика" разделилась на собственно "Информатику" и "Инфо 97", охарактеризованную как "Петербургский Netcom".

Санкт-Петербург по праву считается второй столицей российской компьютерной революции. Однако в последнее время московские компании и российские представительства зарубежных фирм уделяют все больше внимания другим регионам - Уралу, Поволжью, Сибири, странам

По данным исследования, проведенного британской компьютерной ассоциацией (CSSA), в стране ощущается дефицит опытных работников сферы информационных технологий. Ситуация еще более обострится, когда компании вплотную займутся переделкой своих программ, борясь с проблемами 2000 года.