О том, что такие перемены рано или поздно произойдут, говорилось много. В IDC считают, что этот процесс уже начался. Как отражение происходящих перемен, аналитики полагают, что должность ИТ-руководителя исчезнет, уступив место руководителям по бизнес-информации или бизнес-технологиям. Независимо от конкретного названия будущей должности и ее аббревиатуры, это означает, что руководитель должен обладать не только технологическими знаниями. Он должен уметь управлять как финансовыми, так и человеческими ресурсами, уметь оценивать риски и управлять себестоимостью. Далее следуют способность сокращать вывод нового продукта на рынок и понимание ожиданий клиентов. От того, насколько современные ИТ-директора способны овладеть новыми знаниями, во многом зависят их перспективы.

Поделитесь материалом с коллегами и друзьями