В банке функционируют все пять модулей этого продукта - "Зарплата", "Кадровая служба", "Учет МБП", "Основные фонды" и "Учет ТМЦ". В ходе внедрения было автоматизировано 15 рабочих мест для бухгалтеров, службы отдела кадров и материально-технического снабжения. Ранее для расчета зарплаты банк использовал АБС RS-Bank v. 5.0, а для автоматизации материального учета (склад, основные фонды, МБП) применялись собственные разработки. Внедрение специализированной системы обеспечит предприятию организацию единой сетевой базы данных для учета материальных ценностей, возможность работы с большими объемами информации, автоматизацию проводок при одновременном контроле информации, а также проведение соответствующих аналитических исследований.

Поделитесь материалом с коллегами и друзьями