Что характерно, по мнению исследователей, сам рынок труда в ИТ до 2008 года будет практически неизменным. Это касается как ИТ-организаций внутри компаний, так и профессиональных ИТ-поставщиков. Но тем не менее сотрудникам придется самосовершенствоваться. Понимание бизнеса всегда высоко ценилось, но сейчас это выходит на уровень жестких требований. Среди десяти наиболее важных навыков ИТ-сотрудников, упоминаемых руководством компаний, пять имеют непосредственное отношение к бизнесу. Самый большой дефицит компании испытывают в проектных менеджерах с навыками проектного планирования, управления рисками и лидерства.

Поделитесь материалом с коллегами и друзьями