«Самые очевидные причины — рост экономики и угроза ухода на пенсию специалистов, знающих старые системы, связанные с жизненно важными технологическими и бизнес-процессами», — полагают в Foote. Впрочем, в последнее время прогнозы об уровнях занятости и оплаты труда в ИТ-индустрии отличались. Прошлой осенью Gartner предсказывала наступление в США дефицита ИТ-профессионалов из-за снижения интереса к ИТ со стороны студентов. Однако исследование, проведенное аналитической фирмой Rand, не обнаружило признаков надвигающегося дефицита квалифицированных кадров инженеров и математиков в сфере науки и техники.

Поделитесь материалом с коллегами и друзьями