Как показало исследование, проведенное рекрутинговым агентством Greythorn, 85% ИТ-сотрудников во время кризиса даже не рассматривали возможность построения какой-либо альтернативной карьеры. Хотя во время кризиса и произошло значительное количество увольнений в области ИТ, специалисты сохранили уверенность в том, что вскоре ситуация кардинально изменится. Возросшая зависимость компаний от квалифицированной ИТ-команды не осталась незамеченной. Согласно тенденциям начала 2010 года, спрос на ИТ-специалистов оказался выше, чем на специалистов в других областях. Как подчеркивают в Greythorn, если спрос продолжит расти, нехватка ИТ-кадров быстро вернется к докризисным показателям, и даже станет еще острее.