Карьера

MBI на любой вкус

В начале нового века в России заговорили о нехватке невиданных дотоле специалистов - CIO, то есть ИТ-директоров, которые сочетали бы знание технологий с глубоким пониманием бизнеса и приняли бы участие в формировании стратегии своих компаний. Ряд образовательных учреждений решил взращивать ИТ-стратегов посредством программ профессиональной переподготовки. Радикальнее всего поступили в Государственном университете управления, открыв при поддержке «Академии АйТи» совершенно новое направление - двухгодичную программу MBA (Master of Business Administration) со специализацией «Информационный менеджмент», получившую название MBA/MBI (Master of Business Information).

Контакт потерян

Мобильная почта «идет в народ»

Англичане учатся

Пользователей не защищают

Дальше от «чистого» программирования

В Санкт-Петербурге состоялся первый выпуск группы студентов, обучавшихся по курсу «Тестирование ПО» в центре подготовки ИТ-кадров аутсорсинговой компании Exigen Services. В течение года предполагается обучить еще четыре-пять таких групп, что позволит улучшить ситуацию с обеспеченностью кадрами петербургских софтверных компаний.

Психологический портрет мобильного сотрудника

Выполненное по заказу Cisco исследование призвано помочь понять степень влияния культурных особенностей на мобильную работу. Результаты нового исследования, проведенного по заказу Cisco Systems, предупреждают: многие компании могут упустить преимущества мобильной работы из-за неправильного подбора кадров, плохого управления и отсутствия адекватных коммуникационных ресурсов. К негативным последствиям может привести чрезмерная опека мобильных сотрудников или, напротив, их бесконтрольность. Отсутствие регулярных контактов вызывает у работников чувство собственной ненужности, а чрезмерная опека подрывает взаимное доверие. Эти факторы приобретают особое значение, если учесть, что, по данным IDC, к 2009 году каждый четвертый сотрудник в мире будет мобильным.

Ближе к дому

Мобильность - под контроль

Личное в корпоративном